1月5日が初出でした。
今年は新型コロナ感染者増加の中、「会社よりの新型コロナ感染予防対策」を守っての年末年始11連休を終え、皆元気に出社しました。

社長より毎年恒例のダイキングループ年頭方針の説明とダイキンサンライズ摂津の新年度重点取り組み「一人一人が新しい目標を持って進んでいこう」のお話をいだき社員は“頑張ろう！”と気持ちを新たにしました。

続いて昨年一年間の提案・改善（社長賞、最多提案賞、特別賞）に貢献した社員13名と、安全標語入賞者6名に社長から表彰状と賞金が贈られました。日ごろから品質改善や安全活動に取り組む社員たちのおかげで生産性のいい職場が生まれてきます。

1月12日
今年は社員2名が新成人となりました。
社長より成人のお祝いの記念品が贈られ、2人からは「これからもサンライズで頑張っていきます」との頼もしい発言がありました。

2021年も社員一丸となって、未曽有の環境の変化も乗り越え事業を拡大し、より働き甲斐のある会社を目指して取り組んでまいります。